Direct een advocaat nodig? Bel: +31 10 220 44 00
Een paar weken eerder hebben wij u gewezen op de uitspraak van de Hoge Raad d.d. 8 november 2019. Werkgevers die te maken hebben met slapende dienstverbanden waarvan het einde van de 104 weken ziekte (eventueel verlengd met een periode van loonsanctie) voor 1 januari 2020 eindigt, doen er verstandig aan nog voor die datum de procedure tot het beëindigen van het dienstverband te starten, of met hun werknemer tot overeenstemming te komen. De werkgever kan dan nog voor de hogere compensatie in aanmerking komen.
Ook minister Koolmees herhaalt zijn oproep aan werkgevers om slapende dienstverbanden te beëindigen vóór 1 januari 2020. De werkgever kan dan nog voor de hogere compensatie in aanmerking komen.
Voor vragen over de vaststellingsovereenkomst en het berekenen van de transitievergoeding staan onze arbeidsrechtsspecialisten u graag bij.
Wij wijzen erop dat de inhoud van onze website (inclusief eventuele juridische bijdragen) uitsluitend bedoeld is voor niet-bindende informatieve doeleinden en niet dient als juridisch advies in strikte zin. De inhoud van deze site kan en mag niet dienen als vervanging van individueel en bindend juridisch advies dat betrekking heeft op jouw specifieke situatie. Alle informatie wordt daarom verstrekt zonder garantie voor juistheid, volledigheid en actualiteit.